«Мое кредо – «шаг за шагом». Или «ввязаться в бой, а там разберемся» — время быть смелым и, когда страшно, делить цель на маленькие шаги: их легче достигать. А там присмотрелся: ты уже на вершине!», — говорит Александр Кабанов из Нижнего Новгорода. Сложно представить, что у человека с таким подходом могли возникать проблемы с трудоустройством, но все не всегда зависит от личных качеств.
Сейчас Александру 41, а поиски первой работы он откладывал до 32 лет.
«Раньше не было вариантов с удалённой работой, а я могу работать только из дома, так как маломобилен, а с доступностью среды начиная от транспорта и заканчивая компаниями-работодателями сложно. Как появились дистанционные предложения, сразу стал рассматривать варианты», — делится он.
Из-за травмы позвоночника Александр передвигается на коляске.
Первую работу искать было волнительно: Александр опасался не справиться морально и физически, а также переживал из-за отношения коллег. Но работать он стремился: «Всегда хотелось быть независимым. Помогать себе и близким жить в достатке». С этим ему помогла «Перспектива»: ««Перспектива» дала мне первую работу! И сразу замечательную. Региональный менеджер, Алла Тарасова, всегда предлагала хорошие варианты вакансий, где работодатели учитывали мое положение и гибко шли на встречу. Предложение «Биржин» оказалось самым оптимальным. С «Перспективой» я научился создавать грамотное резюме, которое не затеряется в стопке рекрутеров, а также успешно проходить разные виды собеседований. Это были базовые знания, крайне необходимые соискателям с инвалидностью», — вспоминает Александр.
Сейчас он работает менеджером по работе с клиентами в московской компании «Биржин», которая занимается поставками ИТ-оборудования бизнесу. У Александра широкий функционал: коммуникация и поиск новых клиентов, работа с товаром от поиска до доставки, а ещё он обучает новых сотрудников и готовит счета и коммерческие предложения.
С момента трудоустройства его жизнь сильно изменилась: «Работа дала мне стабильность и уверенность, возможности развития в компании и вместе с ней. А еще компания «Биржин» развивает инклюзию в коллективе. Большинство сотрудников – ребята с инвалидностью со всех уголков России. Тут и Москва, и Воронеж, и Нижний. Дистанционка очень помогает. А мы помогаем друг другу. Участвуем в бизнес-процессах, генерим идеи, поддерживаем дружбу. Бывает, встречаемся с коллегами провести время в кафе, музеях, поиграть, обсудить стратегию бизнеса. Последний раз собирались в Нижнем», — говорит Александр.
Сейчас у него много планов: увеличить производительность компании и свой доход, путешествовать по России и миру, а ещё впервые побывать в отпуске: «планирую в этом году съездить с семьёй в Москву – посмотреть достопримечательности, подышать воздухом столицы».
Размышляя о будущем, он делает ставку на свои усилия: «Через 5 лет я вижу себя здоровым. Очень на это надеюсь. А мой внутренний компас укажет путь к целям».
«Никого не слушайте, не живите навязанными стереотипами. Есть вы – и вы уникальны. Всегда вдохновляйтесь примерами успешных людей с инвалидностью, будь то кино, бизнес, спорт или наука. У вас все получится! А «Перспектива» поможет», — советует Александр всем, кто находится в поисках.
Такие истории, истории людей с горящими глазами, которым нужна лишь небольшая наводка — очень ценные. Мы рады, что смогли помочь найти подходящее место работы. Верим, что, если приложить усилия, все обязательно получится!
