- За 2016 год в РООИ «Перспектива» обратилось 487 человек с инвалидностью, ищущих работу, все обратившиеся получили консультации по вопросам трудоустройства.
- 148 человек было трудоустроено специалистами.
- 39 человек прошли стажировки у работодателей: Студия «Диафильм», Headhunter, ООО «Нестле Россия», EY, TNT Express Worldwide (CIS), КПМГ (KPMG), PwC,Независимая Регистраторская Компания, L`Oreal, МТС, ООО «Версаль» (проект «Прогулка в темноте»), РООИ «Перспектива», Bogarts.
- 12 человек с инвалидностью приняли участие во внутрикорпоративных тренингах крупных компаний: Deloitte,ООО «Нестле Россия».
- Было организовано 12 профориентационных интеграционных экскурсий для 80 молодых людей с инвалидностью в ведущих российских и международных компаниях: Deafilm, Мариотт Отель, Marks&Spencer, ОБИ.
- В программе Наставничество «Попробуй профессию в деле» приняли участие 22 студента.
- В проекте Коучинг приняли участие 25человек.
- Организованы и проведены Тренинги по мотивации и профориентации («Воронка вакансий»), для учеников Школы-интерната №20,студентов РГСУ и МГППУ, в которых участвовало 34 человека.
- В практическом мастер-классе «Монолог: факторы успеха» от компании Siemens участвовало 16 человек.
- Организованы Курсы Компьютерной грамотности, в которых приняли участие 20 человек.
- Организованы Курсы по изучению Английского языка, в которых приняли участие 30 человек.
- Проведен ежегодный конкурс среди студентов и недавних выпускников ВУЗов «Путь к карьере».
- 23 отобранных участника прошли тренинги в рамках конкурса: по составлению резюме, научились проходить собеседование, усвоили навыки самопрезентации, а также прошли целый ряд специальных тренингов, содействующих личностному росту и раскрытию собственного потенциала. Вели занятия и консультировали молодежь с инвалидностью профессионалы из таких компаний как HeadHunter, Nestle, DPD, EY, ManGo, EuroPersonnel, PwC, Schneider Electric, HPK, SAP, Selectif, МТС, РГСУ и других, а также специалисты РООИ «Перспектива». В финал конкурса прошли 16 человек. По прошествии года 10 финалистов трудоустроилось и 5 прошли стажировки в компаниях.
- Организованы и проведены мероприятия «День карьеры» и «Путь к карьере–party», в которых приняли участие 97 человек.
- Проведена очередная студенческая ярмарка вакансий и карьерного развития «От учебы – к работе». В течение дня посетители ярмарки (около 130 человек) — молодые люди с инвалидностью (студенты и выпускники ВУЗов) — имели возможность посмотреть презентации компаний, а также лично пообщаться с работодателями, узнать у них подробнее о программах для студентов и выпускников, записаться на различные экскурсии в компании и программы по трудоустройству от РООИ «Перспектива». О своих вакансиях рассказывали сотрудники «ТрансФин-М», ООО «Роберт Бош» (BOSCH), UniCredit Bank , OBI, АО Шнейдер Электрик, FM Logistic, Moscow Interstate Hotels (Мариот), ГК ПрофЭлектро, «ЮНИКЛО (РУС)», Кидзания Москва.
- На сайте РООИ «Перспектива» было опубликовано 341 вакансий от 172 различных организаций работодателей.
- Проведены тренинги по пониманию инвалидности и обслуживанию клиентов с инвалидностью для сотрудников следующих компаний в г. Москве: Авиационная школа Аэрофлота, Мультимедиа Арт музей и музей современного искусства, EY, L`Oreal, Компания «Богартс», ИКЕА, JTI, КПМГ, Библиотека иностранной литературы Общее количество участников тренингов – 242 человека. Проведен многодневный тренинг «Школа лидера» в городе Якутске, в котором приняли участие 30 человек.
- 25 -28 марта 2016 г. Проведен и организован семинар «Передача успешного опыта РООИ «Перспектива» по включению людей с инвалидностью в общественную жизнь». Тема семинара: Эффективные технологии поддержки социально ориентированных некоммерческих организаций по решению задач, связанных с расширением деятельности НКО путем совместных проектов с бизнес-сообществом.
- Организован и проведен VII ежегодный Форум Бизнес за равные возможности, в котором приняли участие 122 человека.
