29 мая 2024 года прошло награждение лауреатов Премии HR-бренд за лучшие HR-практики. Призы получили компании, вкладывающие большие усилия в работу с персоналом, и которые не боятся воплощать новые идеи, меняющие рынок труда. В 2023 году проекты были посвящены не только подбору кадров, но и синтезу образования и бизнеса, новому мышлению найма без стереотипов. В номинации «За равные возможности» участвовали пять компаний. Критериев оценки представленных проектов было несколько: значимость для компании и общества, уровень охвата, достигнутые результаты, инклюзивность и возможность тиражирования. И победителем стала компания «Юнилевер Русь». В 2023 году компания запустила проект программы стажировок для людей с инвалидностью. К концу 2023 года были успешно трудоустроены 8 стажеров и разработан плана развития сотрудника с возможностью перехода в регулярный штат компании. На текущий момент данная программа функционирует в «Юнилевер Русь» на постоянной основе.
Цитата победителя:
«Мы благодарны всем за признание нашего вклада в развитие инклюзивного общества. В культуре нашей компании лежит создание и развитие инклюзивной и поддерживающей среды, где все сотрудники имеют равные возможности для успеха. Наш проект стажировок для людей с инвалидностью — это воплощение наших ценностей и убеждений в том, что каждый человек обладает уникальным талантом. Мы стремимся дать возможность каждому воплотить свои мечты, раскрыть свой потенциал и быть смелым в создании своей карьеры. Смелость создавать свое будущее не должна зависит от физических возможностей», – Ольга Николаенко, руководитель направления ED&I Unilever Rus.
Мы в свою очередь благодарим победителя и других номинантов за их стремление к инклюзивности, желаем успехов и процветания.
Фотографии с церемонии доступны по ссылке.
