Трудоустройство соискателя с инвалидностью: за и против

Думаете, что сотрудник с инвалидностью — это обуза для компании? Вовсе нет.  За 25 лет работы “Перспектива” трудоустроила 3500 соискателей с инвалидностью.

Мы подбираем кандидатов на вакансию в точности в соответствии с требованиями этой вакансии и ответственно подходим к подготовке соискателя: участники проходят профориентационные программы, развивают soft-skills, учатся работать в команде. Они выходят на открытый рынок труда полностью подготовленными и мотивированными. Поэтому сотрудничество с нами — это отличная возможность найти профессионального специалиста в свою команду. 1039 работодателей уже обратились в “Перспективу” за помощью в подборе персонала или поддержали наши программы.

Найти подходящего сотрудника и не ошибиться

Несколько раз в год мы проводим для наших партнеров и соискателей-участников программ крупное мероприятие — Ярмарку вакансий. Здесь вы сможете провести интервью с наибольшим количеством соискателей с инвалидностью, познакомиться с коллегами из других компаний, обменяться опытом. Все специалисты с инвалидностью, участвующие в Ярмарке вакансий, уже прошли профориентационные программы, стажировки и готовы приступить к работе.

Кроме того, мы можем подобрать для вас кандидатов в индивидуальном порядке. Все соискатели будут точно подходить под требования вакансии.

Комфорт прежде всего

Мы уверены, что атмосфера в коллективе очень важна как для новичка с инвалидностью, так и для остальных сотрудников. Чтобы новые коллеги могли найти общий язык, преодолеть стереотипы, мы проводим тренинги по пониманию инвалидности. Это уникальная авторская разработка нашей организации. На тренингах      участники узнают, что проблема инвалидности заключается не в самом человеке, а в окружающих его барьерах, научатся общаться с людьми инвалидностью, узнают, что удобно говорить и делать, а от чего лучше воздержаться, поймут, что таких людей не стоит бояться или жалеть. Тренинги по пониманию инвалидности уже прошли такие международные и российские компании, как Лаборатория Касперского, В1, Kept, Центральный банк Российской Федерации и другие.

Бизнес-сообщество

Участие в наших программах даст вам возможность обменяться опытом с представителями компаний, который трудоустраивают специалистов с инвалидностью. Совместно с Советом бизнеса по вопросам инвалидности мы проводим Форум “Бизнес за равные возможности” и различные бизнес-мероприятия. На них вы узнаете обо всех тонкостях трудоустройства соискателей с инвалидностью, об успешных кейсах такого трудоустройства, подготовите компанию и сотрудников. Спикеры и эксперты мероприятий — представители ведущих международных и российских компаний, они расскажут о своем опыте и ответят на ваши вопросы.

Присоединяйтесь к социально ответственному бизнесу! Чтобы получить консультацию, свяжитесь  с Мариной Давыдовой: +7-926-535-93-44 (WhatsApp) или Екатериной Кузнецовой: +7-916-457-29-66 (WhatsApp).

Яндекс.Метрика