Региональная общественная организация инвалидов «Перспектива»

Региональная общественная организация инвалидов «Перспектива»

Подписка на новости
Заполнив данную форму, вы даёте согласие на обработку ваших персональных данных

15 июля 2013 г. в Staffwell стартовала Программа летней стажировки, которую компания ежегодно проводит для студентов и молодых специалистов без опыта работы в рекрутменте.

В этом году по инициативе Staffwell к участию в Программе были приглашены молодые люди с инвалидностью. Все - талантливые и перспективные студенты ведущих московских вузов. Партнерами Программы выступили Региональная общественная организация инвалидов «Перспектива» и Совет бизнеса по вопросам инвалидности.

По результатам конкурсного отбора из нескольких десятков претендентов было выбрано трое ребят, наиболее активных, мотивированных на успех, нацеленных на профессиональный рост и продемонстрировавших в ходе интервью свое желание развивать карьеру в области HR. В июле они присоединились к команде консультантов Staffwell в качестве ресечеров (Researchers).

Программа стажировки, которая продлится до конца августа, состоит из теоретической и практической подготовки. В начале стажировки ее участники пройдут тренинг по основным техникам подбора, а затем попробуют применить полученные знания о management selection и executive search на практике. В обязанности ресечеров входит поиск кандидатов для нефтегазового, IT и FMCG секторов (в зависимости от вузовской специализации каждого из стажеров). Самые результативные стажеры имеют шанс присоединиться к команде Staffwell на постоянной основе в качестве младших консультантов. По окончании стажировки все участники получают сертификат.

«Студентам полезно побывать в профессиональной среде, пообщаться со специалистами, изучить опыт изнутри компании. Это ценно для всех молодых людей, а для студентов с инвалидностью особенно. Важно окунуться в среду профессионалов, задать все вопросы, увидеть, как организована работа. У стажеров появятся новые знакомые, которые смогут дать им советы и помочь в освоении профессии. Для кого-то это станет возможностью остаться работать в компании. Для компании Staffwell это также важный шаг. Компания готовится для приема стажеров – создает условия для обучения студентов с инвалидностью. Это станет ценным опытом для нее», - поделилась Денис Роза, директор РООИ «Перспектива».

Отличный старт карьеры! Желаем нашим стажерам профессиональных успехов!

Источник: Staffwell