Расчеты с покупателями на кассе в гипермаркете;
Соблюдения кассовой дисциплины, правил розничной торговли, стандартов работы с покупателями, принятых в Компании;
Реализация карт постоянного покупателя, подарочных карт.
Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
Официальное оформление с 1-ого рабочего дня;
Ежемесячное премирование по результатам работы;
Система надбавок (выслуга лет, особые условия труда);
Полный спектр социальных льгот (комплексное питание, ДМС, спецодежда, подарки за участие в профессиональных конкурсах, оплачиваемые отпуск и больничный лист).
Если Вы заинтересовались вакансией, присылайте резюме на e-mail: rabota@perspektiva-inva.ru в теме письма укажите название Компании и название Вакансии
