Чтобы стать волонтером в программах трудоустройства людей с инвалидностью, нужно хорошо понимать, с кем работаешь и какие проблемы должен решать.

29 июля в Международном Университете Нейролидерства и Коучинга специалисты отдела трудоустройства Софья Пак, Ольга Лоева и Роксана Жилина провели тренинг по пониманию инвалидности для коучей, желающих принять участие в волонтерском проекте СБВИ и РООИ «Перспектива» по поддержке в вопросах карьерного развития молодых соискателей с инвалидностью.

Все участники изъявили желание перед началом проекта как следует «погрузиться» в тему, понять, как общаться с людьми с инвалидностью, как работать с ними и что для этого требуется знать.

Тренинг проходил вечером допоздна, однако все 3 часа его участники увлеченно обсуждали поднимаемые вопросы, играли в предложенные ведущими игры и вникали в суть проблем, связанных с инвалидностью. Игра «Лейблы» стала хитом занятия, поскольку дала возможность увидеть людей по-новому, взглядом, свободным от стереотипов и штампов.

Посмотрели и лучшие фильмы кинофестиваля «Кино без барьеров»: больше всего эмоций вызвала короткометражка из Австралии «Интервьюер», а также фильм «Разговоры».

В ходе тренинга также удалось обсудить много вопросов и предложить участникам новую идею для совместного проекта «Перспективы» и Международного Университета Нейролидерства и Коучинга, основанную на реализуемой «Перспективой» программе «Шаг в профессию».

«Шаг в профессию» – это программа профессионального наставничества для молодежи с инвалидностью, над разработкой которой сейчас активно работают специалисты «Перспективы». Основная идея программы – организация особой среды для взаимодействия квалифицированных специалистов из разных профессиональных областей (наставники) и молодежи с инвалидностью, которая испытывает трудности в поиске работы (ученики). Наставник является профессионалом в своем деле и служит своего рода примером для ученика. Он помогает поближе и «изнутри» познакомиться с профессией, оценить все ее плюсы и минусы, по возможности проводит экскурсию на свое рабочее место, помогает составить план профессионального развития и следовать ему.

Для успешной реализации данной программы важно уже на начальном этапе выявить профессиональные интересы, таланты и способности наших участников, сформулировать карьерные цели для успешного взаимодействия с наставником. Поэтому сотрудники «Перспективы» очень рады возможности дальнейшего сотрудничества с Международным Университетом Нейролидерства и Коучинга и планируют в ближайшее время обсудить варианты дальнейшего взаимодействия по программе.

Анонсы