- Для студентов 1-6 курсов и выпускников вузов
- С инвалидностью и без инвалидности, которые интересуются инклюзивным трудоустройством
- Тренинги по трудоустройству и личностному развитию от ведущих международных компаний
- Встречи с трудоустроенными выпускниками молодежных программ
- Сеть полезных контактов
Занятость: минимум 2 раза в месяц на 2-3 часа
Старт следующего полугодия: середина февраля 2015 года, окончание 30 мая 2015 года
ЗАПОЛНИ АНКЕТУ и попади на молодежные программы
Статистика
- Программа Лидерского студенческого совета существует с 2012 года.
- ЛСС посетили более 100 студентов из 12 различных вузов.
- Часть из них прошла стажировки в EY, Siemens, HeadHunter, KPMG, FM Logistic, Sanoma Independent Media, Staffwell и др.
- Многие выпускники программы трудоустроились, в т.ч. в компании KPMG, SAP, Unilever, Atlas Copco.
- Участники ЛСС за 3 года посетили 15 экскурсий,
- А также приняли участие в 9 тренингах.
- Помимо всего прочего, прошел ряд неформальных встреч.
New 2015
- Лидерская книжка с подтверждением компетенций студентов.*
_______
*Получи при регистрации на программу книжку Лидера от Лидерского студсовета и подтверди свои самые лучшие компетенции.
FAQ
Что мне необходимо для участия?
Необходимо заполнить анкету, а также принести копии паспорта, справки об инвалидности МСЭ и студенческого билета на первую встречу.
Зачем мне участвовать в ЛСС?
Вы сможете пройти тренинги по трудоустройству, познакомится с представителями компаний-работодателей, посетить рабочие места, узнать какие качества ценит работодатель и получить подтверждение своим качествам в лидерской книжке.
Представители РООИ «Перспектива», в первую очередь, предложат вам участие в самых интересных мероприятиях и стажировках, порекомендуют вас на подходящие вакансии.
Я видел информацию о неформальных мероприятиях. Что они из себя представляют?
Неформальные мероприятия в Лидерском совете – это встречи, которые подчас не связаны с трудоустройством, а направлены на общение молодежи внутри Лидерского совета. Примерами неформальных встреч могут служить наши походы в кафе, просмотр кинофильмов, совместные игры, тренинг жестового языка с братьями Ивановыми.
В какие компании были организованы производственные экскурсии?
У нас было много экскурсий за последние три года, более 15. В основном это экскурсии в крупные бизнес-компании, такие как: Siemens, IBM, Sanoma Independent Media, FM Logistic, Atlas Copco, HeadHunter, Мегафон, Лаборатория Касперского, EY, OBI, Хлеб насущный, Starbucks и др.
Очень часто после экскурсий студентов приглашают на собеседования, а потом на стажировку или работу.
Где я могу получить больше информации о программе Лидерского студенческого совета?
Вы можете следить за нашими новостями в группе http://vk.com/perspektiva_lsc
