Региональная общественная организация инвалидов «Перспектива»

Региональная общественная организация инвалидов «Перспектива»

Подписка на новости
Заполнив данную форму, вы даёте согласие на обработку ваших персональных данных

На вебинаре 22 мая HR-команда «Бритиш Американ Тобакко Россия» расскажет о том, как устроиться на работу в крупную компанию, не имея опыта, и объяснит основные принципы отбора кандидатов на разные вакансии в международных компаниях.
Приглашенные эксперты уже проводили такой вебинар 26 марта для наших слушателей, но тема настолько актуальна, что мы решили ее продолжить. Соискатели с инвалидностью смогут пообщаться с представителями «БАТ Россия» в прямом эфире и задать интересующие вопросы.

вебинар 22 мая о построении своей карьеры в крупной компании

Вебинар сопровождается синхронным переводом на русский жестовый язык
(переводчик Наталья Белова).

Ольга Глазман, менеджер по персоналу «БАТ Россия»:
«Сколько бы мы не читали советы, как успешно пройти интервью и получить работу мечты, в реальной ситуации часто все происходит совсем не так. На вебинаре мы разберем, как реальность приблизить к ожиданиям и что делать, если не знаешь, кем хочешь работать. Вы получите инструменты для определения своего профессионального пути и узнаете, какие процессы отбора существуют в больших компаниях».

Дата и время

22 мая 2020
пятница
12:00 – 13:30 мск.

Тема вебинара:

«Как устроиться на работу в компанию и построить свою карьеру»

Приглашённые эксперты:

Ольга ГЛАЗМАН,
менеджер по персоналу
Ольга Глазман, менеджер по персоналу, БАТ Россия

Об экспертах:

БАТ Россия 

Начинала карьеру в HR с позиции рекрутера, постепенно наращивала экспертизу в различных областях HR. За 5 лет в «БАТ Россия» (Бритиш Американ Тобакко Россия) сменила четыре позиции и три города.

Валерия КУРС,
специалист по подбору персонала
Валерия Курс, специалист по подбору персонала, БАТ Россия

 

 

В 2016 году присоединилась к «БАТ Беларусь» и с 2020 года работает в российской команде («БАТ Россия»).

За 4 года получила опыт в поиске и привлечении талантов, продвижении HR бренда и развитии корпоративных социальных сетей.

Анна ПОПОВА,
специалист по администрированию персонала
Анна Попова, специалист по администрированию персонала, БАТ Россия

 

 

В «БАТ Россия» с 2018 года, за время работы успешно оптимизировала процессы кадрового делопроизводства.

Анна знает ответы на все вопросы про администрирование сотрудников, оплату труда и учет рабочего времени.

Вебинар будет полезен людям с инвалидностью (и без инвалидности), которые хотят найти или поменять работу.

Содержание вебинара:

  • Как понять, кем хочешь работать?
  • Инструменты для определения своего профессионального пути.
  • Процессы отбора кандидатов в крупные компании.

Илья Натальин, координатор отдела трудоустройства РООИ «Перспектива»:
«Встречи с участием таких экспертов ценны и интересны тем, что можно получить знания именно от тех людей, которые работают в крупных корпорациях международного масштаба и знают всю корпоративную «кухню». Посещая и участвуя в таких тренингах и вебинарах, вы получаете актуальную информацию по способам трудоустройства в крупные компании и возможности построения карьеры в большом бизнесе из первых рук».

Ведущий вебинара:

Илья НАТАЛЬИН,
координатор отдела трудоустройства РООИ «Перспектива»
Илья Натальин, координатор отдела трудоустройства РООИ Перспектива

Как подключиться к вебинару

 

 

logo p kratko 200х150

Вебинар проводится в рамках проектов:
«Подростки и молодежь с инвалидностью: к успешному будущему» при поддержке Фонда президентских грантов,
«Создание условий для трудоустройства людей с инвалидностью в 6 городах России и развитие в среде бизнеса идей инклюзии и культуры взаимодействия с людьми с инвалидностью» при поддержке фонда Trafigura,
«Расширение возможностей трудоустройства молодых людей с инвалидностью в Москве, Санкт-Петербурге и Рязани» при поддержке фонда Citi,
«Cоздание новых возможностей трудоустройства молодых людей с инвалидностью, в том числе, с нарушениями развития» при поддержке компании EY,
«Cultivating an Environment in Russia that Supports and Encourages Economic Inclusion for PWDs in 6 cities and a Culture of Diversity Amongst Members of the Business Community» при поддержке компании Philip Morris International и проекта Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы «Москва – город, доброжелательный к людям с инвалидностью».

Анонсы